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其实严俊朗也能感觉得出来田音对他态度的变化，这让他欣喜的同时情绪一直都很亢奋，但最后那层纸就是差了一点点什么，没有被捅破，但严俊朗相信，离这一天已经不远了！
离开家乡回到燕都后，大家又开始了各自忙碌的生活，田音见妈妈虽然还没有完全摆脱伤痛，但也已经做好了将伤口放在心底继续过日子的准备，也算是放下心来，开始投入到自己的事业当中。
此时《我们来了》这张专辑已经在歌坛史上创下了组合唱片销量最高，流行歌曲唱片历史单日销量第二的好成绩，这对于三个刚出道的女孩来说已经算是个小小的奇迹了；而光熙也不甘示弱，靠着《江南》这张专辑稳稳占据着新人歌手榜综合排名第一的好成绩。
剩下的演唱会的事情就不归田音管了，她把注意力放在了金色阳光七月初推出的一个新人女歌手身上，这个歌手的新专辑一出便成功狙击了山谷回响老牌一线女歌手戴水悦的新专辑。
戴水悦成名已经快五年，这次是她出的第五张专辑，本以为趁着同公司ELF组合和光熙的热度可以再爆一波的，没想到金色阳光推出的新人不但走跟她一样的风格路线，同是长相娇艳声音甜美的类型，就连新专辑主打歌也是同一个曲风的。从两人专辑推出一星期后的市场反馈来看，戴水悦输了，并且有很多网友听完两人的专辑后评价戴水悦一直在吃老本，新专辑根本就没有什么新意，她的唱腔五年来也都没有变化，对于一个歌手来说，五年没有变化指的就是退步。
反观那个金色阳光的新歌手，虽是主打甜美可人风，但在专辑里却也有完全不同风格的劲歌热舞，舞蹈功底极为厉害，相比之下，戴水悦的专辑风格实在是太过单一了，她本人更是没有什么值得称道的亮点。
不得不说，金色阳光不愧是大牌娱乐公司，营销手段绝对是个中翘楚，他们在替新人造势的同时也明里暗里将戴水悦贬低一通，顺带踩一脚山谷回响，谁让两家公司是死对头呢，趁着这种时候不落井下石一番说不过去啊！当然了，金色阳光的手段没有这么直接低级，他就是在一点一滴的报导中引导观众，让观众都觉得，山谷回响这公司确实不行啊，靠的就是一个新人田音，没有田音的情况下其他人居然都不行了！刚上位的那位赵总监，感觉还没有一个新人来的有能力啊！
第65章
明眼人都看得出来，金色阳光这是在光明正大地挑拨赵奕欣和田音的关系呢。
如今谁不知道当初田音是赵奕欣一手挖掘出来的，现在在公司里可以说是赵奕欣的左膀右臂，要不是她之前一手打造的两张专辑成绩都这么出色，赵奕欣恐怕还坐不上总监的位置。仔细想想，金色阳光用意虽然险恶，但传出来的意思也不无道理，现在整个山谷回响，说真的，能拿得出手的顶级音乐人真没有几个了，比起十年前在音乐界的霸主地位，现在山谷回响也就是靠着以往积累的逼格保持着摇摇欲坠的地位。
虽然说田音以黑马的姿态杀入重围用两张惊才艳绝的专辑托住了山谷回响向下滑落的颓势，但谁都看得出来，只要这时有哪家公司能重金挖走田音，那山谷回响的落势将会无法阻止。
就看田音离开公司的这一个月里，不但公司倾力打造的戴水悦新专辑被金色阳光推出的一个新人狙击了，就是其他歌手的单曲和专辑反响都是平平，穆元恺去全国巡回演唱会了，除了ELF组合和光熙外，居然就再也拿不出一个亮眼一些的成绩。
而ELF组合和光熙，谁不知道是田音一手推起来的？
所有人都觉得金色阳光这一手放到明面的离间计玩得虽然不算特别高明，但简直就是直击山谷回响的软肋啊！不管是赵奕欣还是田音，只要有人对这样的说法上心了，那山谷公司接下来估计就有好戏看了，假如她们都不放在心上，那么这种传言也会让人有一种山谷快完蛋了，只靠一个人撑起门面的公司，拿什么跟其他公司去争？
这样的传言一出来，赵奕欣立刻在公司招开了一次会议。
“我知道最近这段时间公司的一些人事变动让大家都有点心浮气躁的感觉，而ELF组合和光熙的成功又像是在这种躁动中添了一把火，仿佛我们之后如果不能一直保持这样的爆款水准就会立刻从原本的位置上跌落下去。但是，我想要告诉大家的是——”赵奕欣双手撑在桌面上，眼神扫过在坐的每一位制作人、词曲人、歌手以及他们的经纪人，“山谷回响创办二十年来，经历了无数的困难险阻，每一年都有人说我们已经日暮西山快要完了，但是我们什么时候如他们所愿了？‘山谷出品，必属精品！’这可不是一句网络上随便说说的话，这是靠在座的各位，用自己的才华、努力和汗水赢来的赞誉！”
“公司在五年前经历了一次重大的调整，那时因为管理层的一些决策，许多跟公司一路走来的老人纷纷离开了，那次的事件对于公司来说是一次沉重的打击，但在坐的大部分人，也是在那个时候选择留下来的。当年外界多少人在说山谷回响完了？多少人在看衰我们？甚至是连许多只认公司的铁杆老歌迷都忍不住寄来了表示担忧的信件，然而五年过去了，山谷公司完了吗？没有！我们又重新站起来了！这不是一个人的功劳，而是我们所有人一起的努力！”
“不过是一张专辑比不过别人，大家都在丧什么？想想看这张专辑在市面上的销量，除了金色阳光，还有哪一家公司能跟我们打平？事实上，戴水悦专辑销量同比去年来说达到了10%的增长，甚至是她出道以来销量最高的一张！外头说我们除了ELF组合和光熙，其他的歌手都不值一提，然而这两张专辑是现象级的，哪有可能这么容易就出现？仔细想一想，这段时间只要是山谷出品，不论是单曲还是专辑的销量比起同期其他公司都是遥遥领先，这还不能够说明情况吗？”
“即使没有现象级，我们山谷的作品也同样吊打大部分音乐公司，这就是我们的底气！”
“这难道不是在座各位能力和努力的证明？”
“至于和金色阳光的这一次较量，我们暂时落后也说明不了什么，战场上输赢都是常事。总而言之，这段时间大家的努力我都看在眼里，创作组这边不要有心理负担，想休个年假什么的我都批，只要休完假回来把该准备好的新歌拿出来就行。”
“你们要相信，公司从每年这么多的应聘者当中选中你们，是因为你们的能力比起大部分人都要高，如今也许欠缺的只是一点努力，一点运气，但只要有公司平台在这里，有外面人羡慕不来的庞大资源，你们迟早都会获得属于自己的成功的——好了，今天的会议就到这里吧，老万老谢和田音留下，其他人散会。”
除了被点名的三人，其他人都纷纷起身往外走去。许多人没想到赵总监没有因为最近的事情把他们狠批一通，还费尽心思安慰他们一番，一些老员工心里怎么想的不得而知，但才来公司没多久的新人们都是觉得精神一振，感到了来自公司的鼓舞与激励，之前因为看到一些报道而升起的颓丧不满也都烟消云散了，每个人都觉得干劲满满，摩拳擦掌着想要大干一番！
等其他人都离开后，会议室里只剩下四人。赵奕欣先是了解完下万成天和谢婉华最近的工作计划和团队动向，接着就把目光转向刚回公司的田音。
田音虽然被私下称为赵奕欣的接班人，燕都山谷公司第三大音乐制作人，但现在她的团队基本还没有成型，她手下的歌手也就ELF组合和光熙两个，创作人的话要算上一个之前主动来投奔的顾书琴，除此之外就没有人了。所以她首要做的是去发掘更多的人才，将他们收拢到自己手下，形成一支真正属于自己的团队，当然这不是一天两天就能完成的事情。
田音之前虽然请了一个月的假，但处理完爸爸的后事，陪着妈妈在老家待着的那些天，她也通过网络了解到了各家音乐公司这段时间的最新动态，也分别听了这段时间名气较大的专辑单曲等等，所以对赵奕欣这次开会的缘由和目的也是清楚的。
见赵奕欣看向自己，她说道：“金色阳光的那个新人叫‘蓝梦语’，是六月份刚刚结束的《华夏新声音》的冠军，听说这人在参加节目前就已经和金色阳光签了合约，所以最终才登上了冠军的宝座。”
赵奕欣点点头，“这事金色阳光也没有藏着掖着的意思，不过这个蓝梦语的唱功实力确实超强。”
田音点头道：“她的实力确实很强，拿冠军实至名归，不过那个节目里我倒是有更看好的人。”
“嗯？说说看。”赵奕欣顿时来了兴趣，一旁的万成天和谢婉华也朝田音看了过来，他们同样有些好奇，田音的唱作实力毋庸置疑，但她才刚接触制作人这一行，不知道眼光如何？之前ELF组合三人以及光熙都是公司选好人后交给她负责的，她还没有展现过跟自己现在的职位息息相关的才能，那就是看人的眼光。
“季军藏晓灵和因为外形条件无缘十二强的山珊。我这段时间都比较关注她们的消息，参加完节目后，她们好像都没有和其他公司签约，如果可以的话，我希望公司可以签下她们。”
万成天和谢婉华对视一眼，依照他们的眼光来看，田音说的这两人声音条件确实不错，但藏晓灵走的是甜美可人风，这路子跟公司里早就成名的戴水悦有很大的重合性；山珊唱歌是属于业余爱好，没有经过专业的培训，声音瑕疵不小，不过优点是高音很强，具有非常震撼的爆发力，如果有公司签下来好好培训一番应该是个不错的苗子，可惜的是她太胖了点，外形条件比较差。