第260章 一个比一个难二（第1页）

而在此前，布伦丹医生他们治疗那么久，也一直未能转入普通病房。可以说周乔他们出手，效果就是不一样。

第三天，米拉就能下床活动，第四天就吃嘛嘛香。

周乔来查过房之后，非常乐观地告诉小姑娘：“不出十天，你就可以出院回家，继续上学了。”

米拉简直要开心得要跳起来。

“当然，以后还需要定期随访。到时候直接来鸢尾花诊所，找墨菲医生或者丝黛芬妮医生都可以。当然，找我也行。”周乔微微一笑，说道。

只是，他现在不坐诊了，也有可能随时会外出，对方未必找得到他。

米拉的老师带着同学们过来探视，见到米拉康复得很棒，都非常开心，他们都期待着米拉早日回归校园。

“周医生，墨菲医生，丝黛芬妮医生，作为米拉的妈妈，我心中的感激之情真的无法表达，实在是太感谢了！”米拉妈妈看见自己的女儿一天比一天状态好，不由流着泪水和周乔他们紧紧拥抱。

布伦丹医生的效率很高，向医院申请了一万美金的经费，不过，社区医院的院长奥格蒙杜·豪斯显然另有想法，他亲自邀请周乔，在医院的餐厅吃了个工作餐。

虽然说是工作餐，但很显然特意交代过厨师，精心准备过，相当之丰盛，有牛排、帝王蟹、三文鱼、蔬菜沙拉、蛤蜊菌菇浓汤、鲜榨果汁、草莓奶酪、榛果芝士蛋糕、牛油果吐司等等，因为周乔是医生，工作日不方便喝酒，所以没有安排酒类饮品。

豪斯院长和周乔“叙旧”，准确地说，是讲一些当年周乔大姑创建诊所，并将诊所挂靠在社区医院，双方开展友好合作的事情，相当于拉“渊源”。

“你姑姑当年已经很厉害了，我觉得她是一个女中豪杰。没想到，你年纪轻轻，比你姑姑还要厉害。”

“豪斯院长您太过奖了。”

双方寒暄几句，整个闲聊过程在香喷喷的午餐中进行，十分愉悦。

随后，豪斯院长就提出了一个合作邀请，说是想让周乔在社区医院，在接下来一个月内，进行不少于六台，不过十台的手术教学。

酬劳是十万美金。

这家社区医院，在每个财年进行预算的时候，就列出了相关的支出项目。每年也确实会邀请一些名家过来。

但今年，豪斯院长就将目光聚焦在了周乔这位隔壁邻居身上。

双方隔得这么近，周乔又是加州，不，现在应该说是全美的名家了。背后又有诺奖得主多米特里院士这座靠山，将来可以说是前程似锦。

这样好的合作交流对象，怎么能不出邀请呢？

提前搞好关系，对将来医院的展也有好处。

本来，豪斯院长觉得周乔刚刚回美国，可能有点儿忙，想过一阵再说，没想到，心脏外科的布伦丹医生提出了申请，索性，就一并提上日程。

这六至十名患者，由社区医院提供，会转诊给鸢尾花诊所，也就是说，从患者那儿挣的钱都归鸢尾花诊所，周乔只是跟先前一样，在社区医院的手术室开展手术，同时允许社区医院的医护人员旁观，或者监控室观摩。

事后，还需要进行手术复盘，讲解，经验分享。因为手术的时候，可能工作需要，不方便给医护人员们进行答疑解惑。

手术多紧张啊，大家来观摩学习的，也不敢问啊。万一搅扰了手术，这个责任谁承担？

所以，放在术后的分享会上，大家可以尽情提问，交流。

差不多一万多美金一台了。

这跟之前加州大学医学院给的讲座价格差不多。周乔觉得也能接受。毕竟，白得十个重症患者，光是从患者那儿挣的钱，利润就非常可观了！

搞个ppt讲一场，也就一两个小时，一万多美金到手，这钱挣得还是挺容易的。

到时候复盘分享会，周乔不仅会自己去，也会将团队的人带去，包括艾琳娜和艾娃，因为也许有一些护士想要提问。

艾琳娜和艾娃都是大师级的护理水准，指导一下社区医院的护士，绰绰有余。

另外，回答提问、交流的同时，周乔的团队，自身也能有个良好的总结，也许会有不一样的收获。

光做手术，不总结，不思考，是得不到显着提高的。

而社区医院医护人员的提问，因为人多，每个人看问题的角度都不一样，会有不一样的收获。

这实际上是一个双方都获益的过程。

所以，周乔作为诊所之主，就答应了。