第46页（第1页）

  出身在这种家庭也是不容易，自己入职的话，还是把财务给他管好，其他人一分钱别想贪污。

  考验这么多，也不容易啊！

  这个公司成立起来，大概率也是个跳板和镀金。

  小叶虽然年轻，但是无疑是条大腿。

  “恭喜你，陈姨！以后公司的财政大权就交给你了，丑话说在前头，我确实是对财务一窍不通，我也愿意疑人不用，但是……每个季度会有人来查一次账目。”

  “小叶总，你放心！我懂！”

  陈阿姨信誓旦旦的回答，一副不用你说清楚，我明白，一定不会有啥问题，我理解你！

  叶修很迷惑她明白什么！

  陈会计懂，家里不放心外面的会计嘛，有什么不好说的，遮遮掩掩的，孩子还是有的照顾人情绪了。

  她不需要。

  “您理解就好，我也是没办法，这方面我不太懂，为大家负责。”

  “我理解，完全没问题，一个月查一次都可以，不过季度方便点，我做这么多年会计工作，我自己还怕出问题呢，有人核查是好事。”

  “行，那下周一开始上班吧，你的办公室就是那间，以后两把钥匙我们一人一把。”

  待遇是提前说好的，五险一金，各种补助，再加上基本工资，猎头那边早就已经沟通好了，大家都没问题。

  “好勒，那我下周一来，小叶总再见。”

  叶修点点头。

  总感觉小叶总这个称呼有什么问题？

  送走了陈会计，叶修算是把公司的三驾马车落实了第一架。

  经济大权落实。

  三个月一次的专业机构查账，完全不担心账目问题，而且用工合同合作的律师事务所已经在做了。

  双层保险，再加上大于1o万的财务支出要自己签字，要部门经理签字，要财务部签字。

  三层保险。

  疑人不用，疑人不用，这样还能转移自己的资金的话，叶修就认栽。

  虽然不可能避免一定的资金浪费，能避免资金大量流失就行，公司才刚开始做，很多问题要慢慢制定计划和管理流程。

  “毫无面试的快乐可言！前赴后继有人想当老板，真不知道是为什么。”

  第o31章我给你五亿！

  叶修做过创业咨询，就是那种有过几次创业经验且失败的人，给什么都不懂的小菜鸟做的咨询课程。

  例如：招人方法，简单的公司管理，薪酬结构，人事结构，财务管理，三分监管机构引进，法律咨询合作方选择，行业选择和分析，互联网的影响和利用，税法刑法解析。

  听君一席话，懂了些皮毛！

  反正多少给了叶修一些创业启蒙，这还是他大四的时候去看的，那时候时间多，玩也玩够了。